Ofta handlar det om hur arbetsplatsen och arbetsmiljön ska se ut rent tekniskt för att inte slita på kroppen i onödan, till exempel: arbetsställningar (inte vrida) och arbetshöjder (bord/bänkar/hyllor), Kroppen mår oftast bra av att arbeta, men den måste användas på rätt sätt och få variation i sitt arbete.
Vi säljer produkter som gör arbetet säkrare, mer ergonomiskt, enklare och mer effektivt på arbetsplatser. Men det är bara en liten del av sanningen. Även om slutresultatet är en installerad produkt, är det den föregående behovsanalysen, problemlösningen och kundanpassningen som är själva jobbet.
Oftast är den anpassning vi gör något som passar för alla – men ibland görs anpassningen även på individnivå. Oavsett vilket som är ditt behov kommer vi gärna till er för en behovsanalys, följd av förslag på lösning. För oss är inget projekt riktigt det andra likt, även om typen av lösningar ofta återkommer. Ibland ligger lösningarna utanför vår egen kompetens, och då utnyttjar vi vårt stora kontaktnät. Vi går sällan bet, brukar vi säga.
Ofta handlar det om hur arbetsplatsen och arbetsmiljön ska se ut rent tekniskt för att inte slita på kroppen i onödan, till exempel: arbetsställningar (inte vrida) och arbetshöjder (bord/bänkar/hyllor), Kroppen mår oftast bra av att arbeta, men den måste användas på rätt sätt och få variation i sitt arbete.
Hos oss får ni snabb hjälp och en personlig kontakt. Varmt välkommen att höra av er med era frågor!
Tänk på att:
Ofta handlar det om hur arbetsplatsen och arbetsmiljön ska se ut rent tekniskt för att inte slita på kroppen i onödan, till exempel: arbetsställningar (inte vrida) och arbetshöjder (bord/bänkar/hyllor), Kroppen mår oftast bra av att arbeta, men den måste användas på rätt sätt och få variation i sitt arbete.
Ur EU:s statistik kan man läsa att drygt 40 miljoner (!) europeiska arbetstagare drabbas av belastnings- sjukdomar årligen. I Storbritannien har man uppskattat att kostnaden för företaget/arbetsgivaren uppgår till 52 000 – 120 000 SEK per fall. Med de siffrorna i bagaget kan man ganska snabbt räkna hem en investering av t.ex. en lyftvagn för 30 000 SEK. I Sverige har vi ca 14 000 anmälda belastningsskador per år, men man räknar med att närmare 1,5 miljoner människor dagligen arbetar i påfrestande arbetsställningar och ¼ av dem klagar på värk.
Allra vanligast är att
belastningsskador uppstår i samband med:
Arbetsgivaren ansvarar för att arbetet organiseras på ett sådant sätt att det finns möjligheter till pauser, omväxling och arbetsvariation. Hen ska också förmedla kunskapen och hur hjälpmedel ska användas för att nå ett bra ergonomiskt resultat. Arbetstagaren har även ett stort ansvar att lära sig att använda utrustningen och att variera sitt arbete samt lägga in mikropauser. Annars kan ingen utrustning i världen garantera att man inte får besvär.
Den här kursen beskriver de vanligaste belastningsskadorna, vad som orsakar dem och vad man kan göra för att förebygga dem.
Ergonomi handlar om samspelet mellan människa, arbetsuppgifter och den omgivande miljön. Vinsterna med ergonomi på arbetsplatsen kan bland annat vara minskade kostnader, lägre sjukfrånvaro och ökad trivsel.
